§ 223 ZP Krácení dovolené
11.1.2012, JUDr. Hana d´Ambrosová , Zdroj: Verlag DashöferDoba čtení: 4 minuty
2.9.223
§ 223 ZP Krácení dovolené
JUDr. Hana d´Ambrosová
-
Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů
-
§ 216 odst. 4 – poměrná část dovolené
Upozornění na možné chyby Při krácení dovolené je třeba se vyvarovat toho, aby se zaměstnanci krátila dovolená z důvodů, které vznikly v předchozím kalendářním roce.
Skončení mateřské dovolené
Ženě v pracovním poměru na dobu neurčitou skončí mateřská dovolená 5. května a rozhodne se, že bezprostředně bude čerpat dovolenou. Na kolik dnů dovolené za kalendářní rok má zaměstnanec právo?
Protože doba mateřské dovolené se považuje za odpracovanou dobu pro účely dovolené a v kalendářním roce trvala více než 60 pracovních dnů, vznikne ženě právo na dovolenou za kalendářní rok, tedy minimálně 4 týdny.
Skončení rodičovské dovolené
Ženě v pracovním poměru na dobu neurčitou skončí rodičovská dovolená 5. prosince. Na jak dlouhou dovolenou jí vznikne právo?